为阐明企业及其领导者随着时间推移而演变的方式，Steelcase查阅了档案并发现了可以追溯到1915年的照片。

路德教会总医院 (ALGH)是一家拥有645个床位的三级医疗、四级医疗、学术及研究医院，为一级创伤中心，是芝加哥地区规模最大的医院之一。

约翰F·肯尼迪中心是美国所有载人航天飞行任务的发射基地。从早期的Mercury项目到今天的宇宙飞船，观看这些震㨔时刻的最佳地点就是位于航天中心的Apollo/Saturn V中心会议室。

这是我在中央公园跑完步回宾馆路上路过的面包房告示板上看到的。它听上去不错，事实上它非常美味。所以回到我在弗吉尼亚的家后，我忍不住要自己动手做一个。

原因是：越來越多的研究和課堂上的經驗表明，通常被稱為“坐着獲取知識”的學習方式真是大錯特錯。事實證明，要讓大腦保持活躍，我們需要常常活動。

Coalesse團隊在研究基礎上，為您提供如何將身心健康帶入辦公室的10個小貼士。

在利用技術讓人與人之間的聯系變得日益緊密且毫無間歇的世界當中，能有效改善我們身體和精神健康的工作場所也越來越重要。

領先的企業明白，員工有更好的身心健康狀態不僅僅能讓員工身體更為健康，醫療成本更低，還能讓他們更高效，更有創造力，更具有創新精神，同時也降低了流失人才去競爭對手那裏的可能性。

基于我們研究的洞察，我們開發了一些設計方案，希望它們成為辦公空間設計的催化劑，為在辦公場所的員工提供身體、精神、心理需求多方面的支持。

身心健康是當今商業世界裏的競爭力。要獲取它，員工要有支持性的環境，從中培養出的身體和心智的健康，這樣的環境能賦予他們積極解讀和體驗各種事件的情緒掌控力。

當企業開始注意到影響員工身心健康的各個因素時，通常都從身體健康和人體工學角度先入手，這點並不奇怪。除了關注諸如肥胖、戒煙和鍛煉等員工健康的因素，許多企業也關注辦公場所的人體工學來避免工傷。

Steelcase的CEO Jim Hackett即將于 2014年2月底退休，在他退休前的幾個 月，360期刊向他約稿，請他對于身心 健康本身、以及身心健康對企業及其領 導者的影響這一話題分享他的觀點。