Aujourd\u2019hui, Steelcase a annonc\u00e9 avoir rejoint The Valuable 500, un groupement d\u2019entreprises internationales dont les 500\u00a0membres s\u2019engagent \u00e0 faire de l\u2019inclusion des personnes handicap\u00e9es un sujet r\u00e9guli\u00e8rement d\u00e9battu au sein de leur conseil d\u2019administration. The Valuable 500 est le plus vaste groupement de PDG au monde dans le domaine de l\u2019inclusion des personnes handicap\u00e9es.<\/p>\n
L\u2019ensemble de ses membres, qui comprennent des dirigeants des secteurs de l\u2019industrie a\u00e9rospatiale, de la communication, de la finance, de la distribution et de la technologie, se sont engag\u00e9s publiquement \u00e0 promouvoir cette question au sein de leur organisation. The Valuable 500 s\u2019appuie sur la d\u00e9finition du handicap \u00e9tablie dans la Convention de l\u2019ONU relative aux droits des personnes handicap\u00e9es : \u00ab Par personnes handicap\u00e9es on entend des personnes qui pr\u00e9sentent des incapacit\u00e9s physiques, mentales, intellectuelles ou sensorielles durables dont l\u2019interaction avec diverses barri\u00e8res peut faire obstacle \u00e0 leur pleine et effective participation \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 sur la base de l\u2019\u00e9galit\u00e9 avec les autres. \u00bb<\/p>\n
\u00ab Chez Steelcase, nous nous effor\u00e7ons de lib\u00e9rer le potentiel humain depuis notre cr\u00e9ation il y a plus d\u2019un si\u00e8cle, et il est essentiel que notre mission concerne l\u2019ensemble de nos employ\u00e9s. Le design centr\u00e9 sur l\u2019humain fait partie de notre ADN, et nous sommes heureux de nous associer \u00e0 d\u2019autres entreprises afin de cr\u00e9er des environnements plus inclusifs et plus accueillants pour les personnes handicap\u00e9es \u00bb, r\u00e9sume Sara\u00a0Armbruster, pr\u00e9sidente et CEO de Steelcase.<\/p>\n
En tant que membre du Valuable 500, Steelcase s\u2019engage \u00e0 soutenir des pratiques et des processus qui offrent aux employ\u00e9s des environnements de travail inspirants et performants dans lesquels ils peuvent rester fid\u00e8les \u00e0 eux-m\u00eames. L\u2019entreprise a \u00e9galement pour objectif d\u2019aider ses clients \u00e0 am\u00e9liorer l\u2019accessibilit\u00e9 et l\u2019inclusion des personnes handicap\u00e9es \u00e0 travers la conception et la cr\u00e9ation d\u2019espaces de travail \u00e9quitables et novateurs. De plus, Steelcase participera activement \u00e0 une communaut\u00e9 d\u2019int\u00e9r\u00eat visant \u00e0 \u00e9duquer, sensibiliser, partager des retours d\u2019exp\u00e9rience et \u00e9changer des bonnes pratiques. Les membres de cette communaut\u00e9 \u0153uvrent en faveur d\u2019un avenir plus inclusif en mettant le design au service<\/a> de la diversit\u00e9 pour offrir \u00e0 tous une exp\u00e9rience de travail \u00e9panouissante et \u00e9galitaire.<\/p>\n Caroline Casey, fondatrice du groupement Valuable 500, est convaincue qu\u2019\u00e0 travers leur collaboration, les entreprises internationales ont le pouvoir d\u2019initier un changement syst\u00e9mique pour les quelque 1,3 milliard de personnes sur la plan\u00e8te pr\u00e9sentant une forme de handicap. \u00ab Les entreprises constituent le plus puissant levier de transformation \u00e0 l\u2019\u00e9chelle mondiale, et l\u2019action du Valuable 500 a un impact exponentiel du fait de l\u2019implication de 500 grands dirigeants et marques renomm\u00e9es, explique-t-elle. Je suis s\u00fbre qu\u2019au cours des dix ans \u00e0 venir, si les entreprises s\u2019assurent collectivement que l\u2019inclusion des personnes handicap\u00e9es fait partie de leurs priorit\u00e9s, nous pourrons vraiment faire avancer cette cause dans le monde entier. \u00bb<\/p>\n Pour savoir comment les membres du Valuable\u00a0500 ont plac\u00e9 le handicap en t\u00eate de leurs priorit\u00e9s, rendez-vous sur thevaluable500.com<\/a>. Si vous voulez en savoir plus sur l\u2019inclusion au sein des espaces de travail, vous pouvez vous renseigner ici<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" The Valuable 500 est le plus vaste groupement de PDG au monde dans le domaine de l\u2019inclusion des personnes handicap\u00e9es.<\/p>\n","protected":false},"author":37261,"featured_media":54971,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"topic":[20922],"class_list":["post-54969","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","industry-espaces-de-travail","topic-planete-societe"],"acf":[],"yoast_head":"\n