LinkedIn: ses espaces de travail répondant aux 5 sens
Les recherches sur le design sensoriel aident LinkedIn à créer des bureaux qui stimulent le bien-être et l’engagement. « Il s’agit
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Il n’est pas toujours nécessaire de sortir pour profiter de la nature. En intégrant les quatre principes clés qui régissent l’interaction des êtres humains avec la nature, la conception biophilique peut imiter ses effets et améliorer considérablement notre bien-être.
Une expérience suggère que prendre en compte les cinq sens (vue, odorat, ouïe, goût et toucher) permet de créer des espaces favorisant le bien-être des employés.
Pourquoi les espaces Smart + Connected améliorent l’expérience au travail.
FrameFour conçu pour répondre aux différents besoins des employés. Les transitions font partie intégrante de notre journée de travail. En
Trois stratégies de conception favorisant l’intimité dans les espaces de travail redonnent aux employés le choix et le contrôle de leur environnement.
Un spécialiste en ergonomie de renommée mondiale évalue le siège Gesture et sa nouvelle têtière, innovation du groupe Steelcase.
Les plus grandes entreprises savent qu’avec un sentiment de bien-être accru, les individus sont en meilleure forme, ce qui contribue à réduire les dépenses de santé.
Suite aux résultats de ses recherches, l’équipe Coalesse dévoile ses dix astuces pour promouvoir le bien-être au travail.
Le développement durable touche fondamentalement à l’humain. Il s’agit de créer et de soutenir les conditions économiques, environnementales et sociales qui permettent aux gens et aux communautés de réaliser pleinement leur potentiel.
Lorsqu’IBM a demandé à des dirigeants du monde entier d’identifier les caractéristiques les plus importantes pour les dirigeants d’aujourd’hui, leurs réponses ont été édifiantes : collaboration, communication, créativité et flexibilité.