Case studies

Recursos Humanos y Finanzas. Reinvención

Una mirada hacia el modo en el que los equipos de RRHH y Finanzas de Steelcase han cambiado su espacio, han incrementado su creatividad y han transformado la manera en la que trabajan en el nuevo Centro de Aprendizaje e Innovación en Múnich

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En esta era donde la digitalización y la disrupción son cada vez más evidentes, la creatividad es más importante que nunca.

El trabajo está cambiando muy rápido. Los problemas son cada vez más complejos y por lo tanto pasar de trabajo por procesos a trabajo creativo se ha convertido en esencial. Especialmente para áreas donde el trabajo operativo está muy presente, como RRRHH y finanzas.

La pregunta que Steelcase se planteó a la hora de crear el LINC en Múnich fue: ¿cómo podemos diseñar un espacio en el que la creatividad fluya? Un espacio que reúna a los equipos de toda Europa y promueva la innovación. Que prepare a los equipos para el mañana.

 

Haz click aquí para aprender más sobre cómo los equipos utilizan el espacio de manera que potencien su creatividad.

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