In den letzten zehn Jahren haben sich Indien und China von Outsourcing-Stützpunkten hin zu führenden globalen Innovationszentren entwickelt. Mit bisher unerreichter Geschwindigkeit und Agilität haben sie ihre Fähigkeiten erweitert und eine neue Position als Innovationsführer erreicht.
Am 17. Oktober 2018 fand die zweite gemeinsame Veranstaltung von Steelcase und Microsoft im Münchener Learning + Innovation Center statt.
In dieser Ausgabe von 360° feiern wir einige Innovationen, die Probleme mithilfe neuer Herangehensweisen lösen. Das ist etwas, das wir schon lange so machen. Tatsächlich haben wir vor mehr als 100 Jahren damit begonnen, Probleme auf neue Art und Weise zu lösen.
MaRS, ein innerstädtisches Zentrum für Innovationen, hilft Unternehmern und Start-ups im Herzen von Toronto dabei, ihre Wirkungskraft zu erhöhen.
Unser Steelcase Vice President of Global Operations erklärt, wie das Handwerk, digitale Daten und die Robotik den Qualitätsbegriff erneuern.
Etwas Magisches geschah, als ein Design-Team mit einer Mischung aus frischen Ideen und jahrzehntelanger Erfahrung sich selbst nach spektakulären Misserfolgen weigerte, eine Idee sterben zu lassen. Das Ergebnis ihrer Beharrlichkeit ist ein völlig neuartiger Stuhl.
Wird künstliche Intelligenz die Führung übernehmen? Kann die Menschheit überleben? Wie sollen Städte in Zukunft gestaltet werden? Die TED-Konferenz 2018 drehte sich um vier zentrale Themen.
Steelcase bringt mit seiner neuen Produktreihe Bivi Abwechslung ins Büro.
Ein TED Talk war die Geburtsstunde von SILQ – einem Durchbruch im Bereich des Sitzmöbeldesigns.
Das neue Steelcase Learning + Innovation Center in München gibt Mitarbeitern und Besuchern Einblicke aus erster Hand, wie Steelcase Räume einsetzt, um Innovationen, Wachstum und das Lernen zu fördern.
James Ludwig erläutert, wie die bahnbrechenden materialwissenschaftlichen Erkenntnisse seines Teams zur Entwicklung eines völlig neuartigen Arbeitsstuhls führten, der ganz ohne Mechanik intuitiv auf menschliche Bewegungen reagiert.
„Wahre Innovation erkennt man daran, dass man eine Aufgabe gelöst hat und die Leute sagen: Ich wusste gar nicht, dass ich das will … aber, ja, genau das will ich.” – James Ludwig